福建中源佳进出口贸易有限公司

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  财务文员(1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-16

  工作地点： 薪酬水平：5000-6000元 学历范围：高中 以上 工作经验：2年 工作性质：不限 性别要求：女 年龄要求：25 - 45

  职位简介：1、熟悉纳税申报，基本财务账务处理等业务 2、熟悉金蝶财务软件和 Office 软件操作，有相关工作经验者优先考虑; 3、工作细致，责任感虽，有良好的沟通能力和团队协作精神; 4、财务会计及相关专业，大专以上学历，有扎实的财会知识， 5、完成上级交办的其他事项;

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  仓储经理(1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-16

  工作地点： 薪酬水平：8500-10000元 学历范围：初中 以上 工作经验：3年 工作性质：不限 性别要求：不限 年龄要求：35 - 55

  职位简介：一、仓储规划与规范建设 1、根据公司仓库的特点与货品的分类存放原则，对仓库储位进行合理划分。 2、对货品标识进行设计制作，货品台账分析、并针对数据分析中的问题提出解决方案，确保仓库商品处于流通状态，降低物流成本。 二、出入库管理 1、组织仓库管理人员做好各类货品的出、入、退、库管理，及时对货品安全质量检验、确保准确无误。 2、根据出货计划，协调用人，下达各顶出(入)退库任务与进度监督，保障当日事，当日毕。 3、改善货品的储存及配送环境，提高工作效率。 三、货品在库保管 1、运用科学的仓储管理方法，提高公司物流仓库各项资源的利用率，降低单位仓储成本。 2、组织人员对仓库环境日常清理和维护，防止货品受潮，受损;切实做好检查，防范工作。 四、库存控制 1、根据物流仓库的实际吞吐量，及时提出库存预警。 2、对积压在仓库内的货品提出处理意见、通知有关部门及时处理、仓库台账管理。 督导仓库管理人员建立货品的入库，出库，退库台账。对于出入库货品及时进账处理、督促仓库管理人员定期与财务部门核对账务事宜，做到日清月结。 3、定期组织盘点，对盘盈、盘亏、丢失、损坏等情况查明原因和责任，并提出处理意见，做到账物账账相符。 五、部门内外管理 1、负责协调部门之间的关系，保障公司各顶业务顺利开展。 2、负责部门人员招聘提报，培训及考核工作，提高本部门员工的基本素质与业务能力、配合上级领导交办的临时性工作任务。

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  服装IE(不限) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-16

  工作地点： 薪酬水平：电询企业 学历范围：高中 以上 工作经验：3年 工作性质：不限 性别要求：不限 年龄要求：不限

  职位简介：岗位职责： 1、根据公司提供的工艺单及业务部提供的订单要求，做好产前成本分析、各项耗损、生产难度等，从而安排好生产及质量监督，有效降低成本损耗 2、根据生产安排，做好流水线编排、模板开发、现场跟踪、测算标准工时、计算工价、预算，完成最终生产各项数据并及时上报 3、对后续生产各款加工成本以及工艺分析等工作进行监督上报 4、监管审核各款、各单、各工序计件工价，做到公平公正合理，上报相应的报表 5、对生产的安全、质量、进度、耗损进行有效跟踪，合理有效推行公司生产规章制度 6、协助处理技术、工艺、品质、产值瓶颈等各项生产问题； 7、组织召开车间组长会议，准确有效传递技术部工艺制作，并通过培训学习提高技术有效降低人为耗损 8、负责工厂标准流水线设计、规划、改造； 9、分析汇总员工工资状况，为公司决策层提供依据； 任职要求： 1、3年以上服装IE经验，2年以上的同岗经验 2、熟悉童装，成人装服装工艺、生产加工流程及各模块运作，对工时制定、生产成本计算、工价估算、产前版工艺经验丰富；会工艺指导； 3、懂得服装生产现场流程的基本知识以及IE专业知识和精益生产知识等。 4、接触款式较多，能很快分析各种款式各方面数据 5、精通面辅料特性，生产资料的统计、面料、辅料用量的计算；

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  服装开发技术经理(不限) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-16

  工作地点： 薪酬水平：电询企业 学历范围：中技 以上 工作经验：4年 工作性质：不限 性别要求：不限 年龄要求：不限

  职位简介：岗位职责： 1、负责组织本部门员工确定面辅料单耗并进行审核； 2、负责审核样衣及工艺，追踪样衣进度、研究工艺改良方案，提高效率节约成本； 3、负责组织本部门员工完成工艺制单并对工艺制单进行审核； 4、负责填写相关记录并督促所辖人员及时填报有关数据。 任职资格： 服装开发设计行业3年以上管理经验、具有一定的工艺和技术、质量控制、原辅材料、工具及设备操作及管理知识。

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  仓库文员(1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-16

  工作地点： 薪酬水平：4000-5000元 学历范围：高中 以上 工作经验：3年 工作性质：不限 性别要求：不限 年龄要求：不限

  职位简介：1、熟悉文档表格操作 2、仓库材料进出库数据记录 （办公地点：西滨创佳模具厂附近）

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  仓管员(1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-16

  工作地点： 薪酬水平：3500-5000元 学历范围：高中 以上 工作经验：3年 工作性质：不限 性别要求：男 年龄要求：不限

  职位简介：职位要求: 1、性别不限，初中以上文化程度，有一定的仓管工作经验及懂鞋服的优先； 2、电脑操作热练,聚水潭软件 职位描述： 1、主要负责鞋服的收发存。 2、根据每日发单明细核查鞋服及材料库存、申请采购。 3、鞋服及材料的入库检收、数据存档。 4、根据每日业务单进行安排鞋服发货。 5、定期配合公司财物进行鞋服盘点。 6、主管安排其他的工作。

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  电商运营主管(1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-16

  工作地点： 薪酬水平：7000-10000元 学历范围：中专 以上 工作经验：5年 工作性质：不限 性别要求：不限 年龄要求：不限

  职位简介：岗位职责： 1.负责天猫/淘宝/京东等电商平台的运营工作,包括产品上架及优化、活动方案制定、商品管理、库存管理等相关工作 2.配合销售部门做好日常销售管理工作 3.负责公司电商平台的日常推广计划和营销活动策划并执行,完成年度或季度销售目标 4.参与电商平台相关活动的推广策划以及数据分析 5.了解电商市场动态,对行业趋势保持敏锐的洞察力 6.能协调内部资源解决突发事件 7.服从上级领导安排的其他工作事项 任职要求： 1.全日制大专及以上学历 2.淘宝、京东、拼多多、抖音等国内电商运营经验，并有成功案例 3.40岁以内，男女不限 上班5.5天8小时，包吃住

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  服装厂厂长（四川）(1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-16

  工作地点： 薪酬水平：电询企业 学历范围：高中 以上 工作经验：8年 工作性质：不限 性别要求：不限 年龄要求：不限

  职位简介：职位描述: 1、全面负责服装厂的日常生产、管理、运营等工作。 2、建立、完善各部门的规章制度、规范生产流程和员工行为; 3、负责工厂生产运营整体规划，根据计划目标编制月、季、年度生产计划; 4、执行生产计划，监控生产进度，合理调度各项生产任务及各种工作标准;严把产品质量关，确保大货按质按量 的完成。 5、负责订单工价、工期的确认，根据订单下发生产通知单; 6、制定及生产成本控制计划，管控各环节的费用，降低生产消耗、避免浪费; 7、安全生产责任第一人，贯彻落实安全生产方针政策，组织安全生产检验，杜绝工厂的生产安全事故。 8、领导、管理工厂维护部门对工厂基础设备维护，保证生产现场能够正常生产，设备处于良好状态。 任职资格: 1、35岁~45岁 男、女不限，五年以上数字智能化的服装行业从业经验，十年以上同岗位生产管理工作经验;通晓服装厂各个流程和环节，有完整的服装厂管理办法和思路。 2、熟悉针织，梭织服装生产工艺流程的各个环节及质量标准; 3、熟悉服装工厂的生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理等经验; 4、熟悉现代服装生产企业的各类工艺、流程及运营体系; 5、具有敬业精神和团队合作精神，善于沟通，有责任心为人稳重、踏实，勤奋肯干; 6、具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力，较强的综合协调能力和组织管理能力。 7、优秀的领导能力和表达能力，能承担较大的工作强度和压力，从基层做起的优先考虑。

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  四川成型线长(2名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-16

  工作地点： 薪酬水平：电询企业 学历范围：初中 以上 工作经验：3年 工作性质：不限 性别要求：不限 年龄要求：30 - 50

  职位简介：职位描述: 1、具有鞋厂质量管理和企业管理的专业理论和操作知识; 2、熟悉运动鞋、足球鞋的制作工艺流程; 3、具有与各部门沟通和协调，提高产品产量、质量和综合协调能力; 4、有一定的人际交往能力和团队合作精神; 5、有较强的领导能力和感召力 ;6、执行力强; 7、有良好的抗压力; 联系人：邓总19380581918

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  成型经理（四川）(3名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-16

  工作地点： 薪酬水平：电询企业 学历范围：其他 以上 工作经验：5年 工作性质：不限 性别要求：不限 年龄要求：不限

  职位简介：工作地点：四川省绵阳市三台县·安吉纳体育 因业务订单增长，增开流水线，现需要招聘； 招聘要求：做运动鞋，做足球鞋的经验，在经理岗位有多年以上工作经验的，有大厂经验优先录用； 薪资面议 如有意向，请联系：徐经理 153 9631 2901（微信同号）

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  财务总监（四川）(1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-16

  工作地点： 薪酬水平：电询企业 学历范围：大专 以上 工作经验：5年 工作性质：不限 性别要求：不限 年龄要求：35 - 50

  职位简介：上班地点：四川省绵阳市三台县（四川安吉纳体育用品有限公司） 川籍优先考虑（非硬性要求）；薪资面议详谈 岗位职责： 1、根据公司发展战略和行业相关制度及规定，统筹公司财务管理工作； 2、健全公司财务管理体系，具备很强的财务制度规划能力、企业内部各类报表设计能力； 3、完善财务内控制度，熟悉税务筹划，统筹和管理公司财务部门日常工作； 4、组织制定公司年度财务预算，并监督财务预算的执行情况； 5、对公司投资、融资、并购等重大经营活动提供决策支持，规避风险； 6、负责财政、税务、银行等对外关系和公司内部职能部门关系的协调。 岗位要求： 1、大专及以上学历，会计、财务管理、金融等相关专业； 2、熟悉财务税务政策和法规，熟练掌握财务分析、财务计划、公司内审的各种方法、工具和技术； 3、具有中级及以上职称，注册会计师优先； 4、优秀的沟通、协调及管理能力，良好的职业道德和团队协作精神； 5、十年以上财务工作经验，5年以上制造业同岗位工作经验，熟练掌握ERP等财务信息化系统； 6、有鞋服工厂行业财务经理/总监经验优先录用；

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  品牌总经理/运营总监/营销总监(1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-16

  工作地点： 薪酬水平：电询企业 学历范围：中技 以上 工作经验：5年 工作性质：不限 性别要求：不限 年龄要求：35 - 48

  职位简介：品牌：安吉纳，如有意向可直接投递简历或加V信； 一、岗位职责： 1、负责安吉纳品牌的运营、推广、管理； 2、负责市场工作计划的制定、部署及监督实施，提升品牌的知名度和认同度等；负责建立、完善运营相关系统及工作标准； 3、负责制定与实施品牌营销战略，策略，地区覆盖及推广计划，包含日常维护工作； 二、岗位要求： 1、有从事体育用品、运动鞋服内销运营管理工经验优先； 2、熟悉国内运动鞋服市场及具备一定的行业资源； 3、熟悉线上下销售渠道运营模式，具备优秀的渠道规划与开拓能力、运营管理能力； 4、有成熟的团队管理能力，逻辑思考、统筹规划能力强，具备敏感的数据洞察力及严谨的分析判断决策能力； 招聘专线】：153 9631 2901（微信同号）、保险/金融/广告＼＇谢绝打扰

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  足球鞋设计师(不限) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-16

  工作地点： 薪酬水平：电询企业 学历范围：其他 以上 工作经验：3年 工作性质：不限 性别要求：不限 年龄要求：不限

  职位简介：岗位职责： 1、参与市场调研,分析流行趋势,进行资讯收集工作； 2、完成所辖产品线的设计提案； 3、承接设计任务,进行任务拆解与创新设计； 4、参与设计，提升团队设计能力。 任职要求： 1、有外销及品牌运动鞋、足球鞋设计经验； 2、熟练掌握Photoshop\Ai\CorelDRAW等绘图配色软件，能独立创意画稿，效果图美观真实； 3、熟悉足球鞋、运动鞋等主流品牌和市场流行趋势，思维敏捷富有创意； 4、熟悉鞋产品工艺、样品制作等环节，懂足球鞋版型、熟悉面/辅料性能，有较好的款式理解力，能独立开发产品系列； 5、热爱鞋开发设计工作，对新款设计配色开发具有浓厚的兴趣爱好和工作热情； 6、有较强的审美观念及较好的色彩感觉，能很好的把握国际市场的发展动态和消费人群的喜好； 7、能吃苦而劳，具有良好的职业操守。

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  服装设计师(1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-16

  工作地点： 薪酬水平：6000-8500元 学历范围：中技 以上 工作经验：2年 工作性质：不限 性别要求：不限 年龄要求：不限

  职位简介：岗位职责： 1、根据产品规划和设计提案，完成相关设计的系列工作。 2、准确的掌握市场趋势、消费者需求。 3、参与新产品款式图稿设计，以及图稿评审工作（足球、篮球、排球、配件等运动类服装及配件）。 4、配合完成其他部门定制单的设计和打样。 任职要求： 1、大专及以上学历，设计类相关专业或有一定服装行业经验者优先。 2、热爱设计，有一定的美术功底和较强的审美观念及色彩搭配能力。 3、能熟练使用PS、AI等平面设计制作软件。

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  鞋类版师（转技）(2名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-16

  工作地点： 薪酬水平：10000-13000元 学历范围：其他 以上 工作经验：4年 工作性质：不限 性别要求：不限 年龄要求：30 - 50

  职位简介：任职要求： 1、熟练掌握理星软件， 2、精通从开发到量产整个技转流程， 3、能及时有效处理量产中出现的种种问题， 4、服从领导安排，工作细心，认真负责，善于沟通交流 ★公司福利待遇: 1、包吃包住； 2、周6天工作制； 3、法定节假日，带薪假（过年带薪假期20天左右）； 4、定期组织员工旅游及文化娱乐活动,组织员工体检,节日礼品发放等； 5、优越的办公环境(办公面积达8000平米)，良好的企业文化和工作氛围； 6、提供舒适的宿舍(配置齐全独立洗手间,空调、热水器，网络等)； 7、激励员工，每年不定时调薪； 8、年终奖，根据员工年度贡献年终奖励；

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  鞋类设计师(2名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-16

  工作地点： 薪酬水平：电询企业 学历范围：中专 以上 工作经验：5年 工作性质：不限 性别要求：不限 年龄要求：30 - 45

  职位简介：岗位职责： 1：根据时尚趋势的判断，结合市场因素要求进项产品的开发设计 2：结合产品开发的要求，进行产品设计 3：配合首席设计师，品牌副总经理的要求开展工作 岗位要求： 1：全日制统招大学本科以上学历，美术。皮革、设计类毕业。两年以上相关经验 2：2年以上户外运动休闲鞋设计经验，对制鞋的材料、开发以及工艺有深入了解 3：对色彩、时尚、流行元素敏感。有较强的搭配能力 4：有扎实的绘画功底，熟悉AI photoshop freehand i1lustraror等相关设计软件 5：思维活跃、善于沟通、团队精神佳 6：有足球鞋设计经验优先考虑

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  鞋类外贸业务员(1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-16

  工作地点： 薪酬水平：7000-12000元 学历范围：中专 以上 工作经验：3年 工作性质：不限 性别要求：女 年龄要求：18 - 35

  职位简介：【工作内容】 1.跟进现有客人及通过公司提供的平台（国外展会）开发新客户。 2.收集各平台的市场信息，进行数据搜集、统计、汇总、分析和总结，并制定相应的销售策略 3.处理国外客户邮件及其处理客户投诉，维持良好的客户关系； 4.跟进订单的各个细节，包括和工厂的沟通。 【任职要求】： 1. 大专以上学历，有熟练的英文水平，能够和外国客人进行邮件沟通，并能看得懂英文邮件。 2. 专业不限， 如果有鞋类贸易的相关经验者优先。 3. 工作认真细致，具有较强的条理性。 4. 具备团队合作精神，工作谨慎，做事细致有耐心，有独立解决问题的能力。 5. 有较强的沟通与协调能力，客服服务意识强。 6、一年以上鞋类外贸工作经验 【公司福利待遇】: 1、定期组织聚餐，K歌，爬山等文娱活动，营造良好的团队氛围； 2、完善的薪酬体系，保障员工的付出与收获成正比，根据工作表现每年至少1***次的薪酬调整； 3、健全的培训机制，帮助员工胜任工作并发掘潜能； 4、休假：国家法定节假日休假、带薪休假、丧假、婚假、产假等；年底带薪假期20天左右； 5、其他福利：提供食宿、满勤奖、工龄补贴、传统节日聚餐等； 6、业余活动：户外拓展、中秋晚宴、尾牙晚会等。 工作时间: 早上：8:30—2:00 下午：13:30—18:00 每天8个小时上班时间 休息时间：固定休息1.5天， 法定节假日带薪休假 地址：福建省晋江市陈埭镇岸兜大道与晋兴路交界处（飞跃物流附近）

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  销售后勤(不限) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-16

  工作地点： 薪酬水平：4000-6000元 学历范围：中专 以上 工作经验：1年 工作性质：不限 性别要求：女 年龄要求：不限

  职位简介：岗位职责： 1、维护老客户，及时跟进客户订单下系统订单、印制单，确保订单顺利保质，保期完成； 2、对接客户和工厂； 3、客户售后处理； 任职要求： 1、高中及以上学历，熟练使用Excel、Word等基础办公软件 2、细心、能够合理、高效地安排自己所负责工作，逻辑思维良好。 3、可接受优秀应届毕业生；

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  仓库配货员(1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-16

  工作地点： 薪酬水平：4000-6000元 学历范围：高中 以上 工作经验：3年 工作性质：不限 性别要求：男 年龄要求：25 - 45

  职位简介：岗位职责： 1、日常电商仓库，上架 配货打包发货 任职要求： 1、45岁以下（男）； 2、有一定文化水平； 3、能够吃苦耐劳、服从现场工作安排，有仓储操作经验者优先；

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  保安(1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-16

  工作地点： 薪酬水平：3500-4000元 学历范围：初中 以上 工作经验：1年 工作性质：不限 性别要求：男 年龄要求：不限

  职位简介：岗位要求： 1、学历要求：初中或以上学历； 2、男性,身高165CM以上，26～50周岁； 3、工作经验：保安员相关经验1年以上。 4、性格特征：高度的工作责任心，、执行力、团队协作能力、沟通协调能力强。 5、退位军人或接受正规保安公司培训者优先； 工作职责: 1、负责人员进出管理登记； 2、负责车辆、物资进出管理； 3、厂区、车间、办公区及宿舍楼巡视管理； 4、公司人员及财产的安全管理；

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  人事行政主管(1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-16

  工作地点： 薪酬水平：6000-8000元 学历范围：大专 以上 工作经验：2年 工作性质：不限 性别要求：女 年龄要求：25 - 40

  职位简介：一、岗位职责 1、按照企业总体发展战略，协助总经理制定企业发展战略规划，负责组织、实施企业日常运营及管理； 2、根据企业发展战略指导行政人力资源规划，并制订中、长期人力资源发展计划； 3、建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人力资源管理制度(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等； 4、负责部门团队管理，擅长各类中高级人才的甄别和选拔，完善公司人才储备和梯队建设； 5、定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议，为公司重大决策提供人力资源信息支持; 6、及时处理公司人事行政管理中的重大问题，负责公司的企业文化建设; 7、规范完善公司行政管理系统，制订并完善公司各项行政制度，提供各项行政后勤支持。 任职要求： 1、有鞋服厂相关行政人事管理经验优先录用； 2、45周岁以下，8年以上行政人力资源工作经验，3年以上人力资源经理或行政经理工作经验； 3、对人力资源6大模块具有丰富的实践经验； 4、熟悉国家以及当地人力资源政策； 5、沟通能级极佳；

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  行政经理(1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-16

  工作地点： 薪酬水平：电询企业 学历范围：大专 以上 工作经验：5年 工作性质：不限 性别要求：不限 年龄要求：30 - 45

  职位简介：一、岗位职责 1、按照企业总体发展战略，协助总经理制定企业发展战略规划，负责组织、实施企业日常运营及管理； 2、根据企业发展战略指导行政人力资源规划，并制订中、长期人力资源发展计划； 3、建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人力资源管理制度(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等； 4、负责部门团队管理，擅长各类中高级人才的甄别和选拔，完善公司人才储备和梯队建设； 5、定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议，为公司重大决策提供人力资源信息支持; 6、及时处理公司人事行政管理中的重大问题，负责公司的企业文化建设; 7、规范完善公司行政管理系统，制订并完善公司各项行政制度，提供各项行政后勤支持。 任职要求： 1、有鞋服厂相关行政人事管理经验优先录用； 2、45周岁以下，8年以上行政人力资源工作经验，3年以上人力资源经理或行政经理工作经验； 3、对人力资源6大模块具有丰富的实践经验； 4、熟悉国家以及当地人力资源政策； 5、沟通能级极佳；