百锋(福建)服装有限公司
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(项先生)
公司简介： 百锋（福建）服装有限公司坐落于福建省晋江市陈埭开发区江头工业区，是一家专业生产高品质运动服装，为一线运动品牌，提供优质的品牌加工服务，致力于打造成集研发、制造、销售为一体的综合型企业。是目前国内专业的服装织造企业。通过前期不断努力已经成为361°品牌的核心生产企业。
百锋占地面积45亩，其中建筑面积20000多平方米，拥有八个现代化标准JIT生产车间，年产能数百万件。目前，百锋共有标准生产线40条，1000多台/套国际先进的全自动电脑生产设备，其中电脑平缝机、自动裁剪机、自动铺布机、电脑切刀车等代表服装加工高级水平的先进设备；设备均采用日本重机（JUKI）、立本、尹士曼。先进的生产设备，再辅以计算机管理系统的应用，为产品质量和高效的生产效率提供了有力保障。
百锋始终始终秉承“品质就是生命”的理念，把奉献高品质的产品给客户作为公司的目标。崇尚百分百的服务回馈客户、百分百的信誉驾驭商道、百分百的态度成就人生的企业精神，已经成为闽南地区最优秀的品牌加工企业之一。
公司致力于为员工创造优良的生活条件，员工宿舍、生产车间均安装空调，给予员工无微不至的关怀。为员工设立阅览室、网吧、篮球场、报刊栏、宣传栏、文化长廊；每月为员工举办生日晚会，并为员工购置医药箱，保证员工在舒适的环境中愉快的工作生活。
百锋用了短短一年的时间就倍受同行瞩目，打造了一支高效率“铁军”管理团队，引领一支高战斗力的员工队伍，在受到经济危机冲击，大市场环境一片低靡的闽南土地上迅速崛起、发展壮大。百锋人始终保持“高调做事、低调做人”的行为准则，积极探索、借鉴国内外成功知名企业，从中吸取深层次的内涵、提升自我。
未来各行业的竞争越趋激烈，百锋将持续以100%诚信经营的方针和100%卓越品质的追求，通过不断提升企业管理水平、技术水平、信息化水平，推动客户标准体系、物流体系、信息化体系建设，向着“成为一线运动品牌的100%优质服装供应商，打造国际级优秀服装制造企业”的宏远目标不断前进！
联系地址：福建.晋江.陈埭江头前进路北137号兆克工业园内
乘车路线：
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● 泉州乘车
· 泉州市区客运中心站乘坐至陈埭（江头工业区）到终点站下车后，面朝CBA（国辉）大门，在左手边处有一路，往前走100米即可看到兆克工业园牌子（可询问路人或电话咨询）------另外可选择阳光广场、鹏头、渡头等晋江路线，转达摩托；
● 晋江乘车
· 晋江阳光百货门口乘K7路到国辉处下车，面朝CBA（国辉）大门，在左手边处有一路，往前走100米；
· 晋江市区乘19路到鹏头转乘摩托车（5元）；
· 晋江市区乘K8或者K5到江头（渡头），转乘摩托车（5元）；
· 晋江市区乘5路、K5到沟西，转乘摩托车（5元）。
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- 服装设计师(不限) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-20
- 工作地点： 薪酬水平：8000元以上 学历范围：大专 以上 工作经验：不限 工作性质：全职 性别要求：不限 年龄要求：不限
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职位简介：1、具有超前的时尚设计理念，具有知名运动品牌设计经验优先（例如三六一度、特步、安踏等）； 2、服装设计相关专业，吃苦耐劳，为人忠诚可靠； 3、熟悉国内外服装流行风格与趋势，能够把握服装色彩，面料特质等流行趋势； 4、创新意识强，熟悉相关设计软件（Photoshop Freehand CorelDraw 等）同时能够独立完成设计图稿；
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- 工艺分析 (1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-20
- 工作地点： 薪酬水平：3900-4900 学历范围：中专 以上 工作经验：1年 工作性质：全职 性别要求：不限 年龄要求：22 - 40
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职位简介：1、熟悉绣印花工艺，熟悉精益生产模式；
2、熟练应用办公软件，数据管理能力强；
3、有良好的沟通能力，工作认真负责；
4、有2年以上相关岗工作经验的优先考虑
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- 文员(1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-20
- 工作地点： 薪酬水平：4000-5000元 学历范围：大专 以上 工作经验：不限 工作性质：不限 性别要求：不限 年龄要求：不限
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职位简介：能吃苦耐劳，勤奋，有经验的优先,包吃包住。
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- 服装设备主管(1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-20
- 工作地点： 薪酬水平：8500元以上 学历范围：其他 以上 工作经验：5年 工作性质：不限 性别要求：不限 年龄要求：不限
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职位简介：1、精通服装（针织，梭织）机台设备维修保养记录，可以独立维修机台，如（平车，锁边，双针，打枣，砍车，钮门，凤眼，珠边，眉夹，）等专机的维修。 2、有一些基本的电路方面的知识； 3、品行良好，吃苦耐劳，工作有责任心。
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- 开发大货版师（急招）(1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-20
- 工作地点： 薪酬水平：8200-10000元 学历范围：其他 以上 工作经验：不限 工作性质：全职 性别要求：不限 年龄要求：不限
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职位简介：1、有三年打版或有七匹狼、劲霸、利郎打版工作经验的优先； 2、会用格柏或ＥＴ软件； 3、有团队精神，责任心强； 4、懂得服装各种工艺流程。
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- IE分析员 (1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-20
- 工作地点： 薪酬水平：3600-4200 学历范围：大专 以上 工作经验：1年 工作性质：全职 性别要求：不限 年龄要求：22 - 35
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职位简介：1、负责IE分析系统的分析、数据维护与工时、工价的计算、工艺标准制定与裁剪作业指导书的制作工作。
2、负责工艺标准的制定。
3、负责制作裁剪作业指导书。
4、负责工管费的报价及工艺优化。
5、参与模具设计开发工作。
6、参与项目改善。
7、完成上级领导交办的其他临时事项。
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- 机修/电工 (2名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-20
- 工作地点： 薪酬水平：3900-5000 学历范围：中专 以上 工作经验：1年 工作性质：全职 性别要求：男 年龄要求：25 - 40
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职位简介：1、有相关工作经验，有责任心
2、能熟练操作电工、机械维修，能独立完成整机维修
3、有电工证优先考虑
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- 总检 (3名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-20
- 工作地点： 薪酬水平：2500-4000 学历范围：初中 以上 工作经验：2年 工作性质：全职 性别要求：不限 年龄要求：20 - 40
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职位简介：工作勤恳，有上进心。有从事总检，半检的经验。对运动服饰有一定的了解。
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- 机修员 (2名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-20
- 工作地点： 薪酬水平：3500以上 学历范围：中技 以上 工作经验：1年 工作性质：全职 性别要求：男 年龄要求：22 - 35
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职位简介：1、性别：男；
2、年龄22岁以上；
3、中专以上、机械、工业自动化或机电一体化专业；
4、熟悉服装缝制机械的管理与维修、组织能力和沟通协调能力强、二年以上同职工作经历，对针织专机比较熟悉，如坎车、下兰、四针六线、调试拉筒灯；
5、工作认真、勤劳、心态好、品质端正；
6、负责生产线上设备进行保养及维修；
7、负责对新机台的调试及检查；
8、负责对新员工进行设备的操作指导。
本岗位可直接联系汪先生：13959752456
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- 排版师(1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-20
- 工作地点： 薪酬水平：6500元以上 学历范围：初中 以上 工作经验：不限 工作性质：全职 性别要求：不限 年龄要求：不限
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职位简介：1、负责根据打版师的版型对新款样衣进行排版工作； 2、具体负责通过排版对面料、里料和衬料单件用量进行控制，实现排版利用率最大化； 3、具体负责唛架图的输出； 4、完成上级交办的其它工作；
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- 采购员（负责辅料采购）(1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-20
- 工作地点： 薪酬水平：5000元以上 学历范围：高中 以上 工作经验：不限 工作性质：全职 性别要求：不限 年龄要求：20 - 35
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职位简介：1、高中以上学历，熟练运用办公软件，形象好、气质佳； 2、熟悉面辅料，熟悉服装工艺制作要求，熟悉外贸业务流程，能够独立操作； 3、有较强的沟通协调能力、语言表达能力、应变能力和团队合作精神； 4、可以适应一定的压力，具有良好的敬业精神； 5、熟悉客户接待、外贸谈判流程，具有良好沟通能力；
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- 会计(1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-20
- 工作地点： 薪酬水平：4500-5000元 学历范围：大专 以上 工作经验：不限 工作性质：不限 性别要求：女 年龄要求：22 - 35
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职位简介：任职要求： 1、熟练EXCEL办公软件、熟练操作金蝶、用友等财会软件 2、具备良好的职业操守，有1年以上的工作经验优先。 3、专业大专以上学历，具有扎实的财务系统知识。
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- 服装理单员 （业务员）(1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-20
- 工作地点： 薪酬水平：8000元以上 学历范围：大专 以上 工作经验：不限 工作性质：不限 性别要求：不限 年龄要求：25 - 45
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职位简介：1、对服装订单品质要求有经验的。 2、对面料与辅料，印绣花懂的确认品质。 3、熟悉服装流程与跟踪进度， 4、与供应商与客户之间且有良好的沟通能力。 5、有责任心，工作能力强，吃苦精神。 6、对工作敬业、好学者优先。
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- 服装品质经理（急招）(1名) 查看人数(20) -更新时间：2024-08-20
- 工作地点： 薪酬水平：12000元以上 学历范围：高中 以上 工作经验：3年 工作性质：不限 性别要求：不限 年龄要求：不限
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职位简介：1、本部门专业技能培训，各类质量标准制定，工作现场品质跟踪改良，原材料及大货质量鉴定，出货质量把控。 2、负责公司品质标准的制定； 3、负责组织监督下属完成品质管理工作； 4、负责组织品质管理相关培训； 5、参与产品工艺研讨会； 6、负责填写相关记录，督促本部门人员及时填报有关数据； 7、负责部门日常管理工作； 8、参与7S管理体系的有关工作； 9、完成上级交办的其它工作