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驻外生产副理 (1人) from：福建省大创园旅游用品有限公司

工作地点：薪酬水平：15000-35000元 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：岗位职责： 1、协调生产部门的人员管理及各项生产活动； 2、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度； 3、跟踪生产情况，产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标； 4、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理化建议； 5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施； 6、监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁； 7、负责员工的管理、培训； 8、完成上级安排的其他工作事项。任职要求： 1、五年以上包袋行业生产和品质管理经验，至少有三年包袋行业生产管理经验； 2、三年以上包袋工厂车间主管级以上生产管理经验；须有500人以上规模工厂管理经验； 3、能够统筹大局，合理调配生产任务 4、精通流水计时、计件工序的安排及工价的核算，对生产成本有较强的控制力；精通生产排线和计时计件工资定额订制； 5、具有精益生产的工作经历者优先考虑。职能类别：工厂经理/厂长关键字：包袋、箱包

该信息已被查看(8) - 更新时间：2025-6-23 9:7
会计 (1人) from：福建省一意好味食品有限公司

工作地点：薪酬水平：6000-6500元 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：岗位职责： 1、每月统计、核对和分析来自各部门的成本数据，进行成本核算； 2、每月按时完成成本的材料、人工、制造费用的归档、核算、及时提供成本信息； 3、每月按时完成存货的盘点工作，并出具盘点报告，监控存货的变化，保证存货的准确性。

该信息已被查看(10) - 更新时间：2025-6-23 8:42
（水产）生、熟加工作业员 (15人) from：福建省一意好味食品有限公司

工作地点：薪酬水平：4500-10000元 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：1、主要从事剖鱼、调理、冷冻或蒸煮、油炸、烘烤、包装； 2、男女不限，18-50岁，身体健康； 3、计时或计件，提供吃住。

该信息已被查看(10) - 更新时间：2025-6-23 8:40
水电工 (1人) from：福建省一意好味食品有限公司

工作地点：薪酬水平：电询企业 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：负责工厂内部的水电气维修，协助高级技术工程师处理厂内一切维修事项

该信息已被查看(10) - 更新时间：2025-6-23 8:38
报税会计 (1人) from：福建省一意好味食品有限公司

工作地点：薪酬水平：6500-10000元 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：岗位职责： 1、负责了解、咨询、解读国家各项税收政策、法规与实施细则，结合公司经营业务做好筹划与解缴等工作。 2、负责公司税务的变更、年审等业务工作 3、负责编制与报送各项税收财务报表 4、负责有关税务会计核算的财务处理工作 5、负责税务发票的申领工作，以及公司各种发票，收据的保管、领用、缴销等工作 6、完成上级领导交办的其他工作 7. 对进出口这块有相应的了解任职资格： 1、熟悉一般纳税人与熟悉福建电子税务局纳税申报； 2、有生产企业与外贸企业出口退税经验优先考虑； 3、懂得金蝶软件一般账务处理。公司是出口型冷冻企业，该岗位工作点在石狮祥芝。

该信息已被查看(10) - 更新时间：2025-6-23 8:37
厨师 (1人) from：福建省一意好味食品有限公司

工作地点：薪酬水平：电询企业 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：1.负责厂里30左右人两餐（午餐晚餐） 2.买菜（最好自己配有电动车） 3.负责厨房及餐厅卫生（保持厨房及餐厅卫生干净整洁） 4.面谈小洪17268376980（微信同号）

该信息已被查看(10) - 更新时间：2025-6-23 8:35
生产副总/厂长1名（安徽） (1人) from：可人儿(福建)制衣有限公司

工作地点：薪酬水平：20000-40000元 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：一、工作概述根据公司整体战略和年度经营目标，合理安排公司人力、物力组织生产经营管理工作，制定和实施生产经营计划，建立和健全生产经营管理体系及规范化管理标准，按质、按量、按时完成企业年度经营目标任务。二、职责与工作任务一）.协助总经理工作，参与生产经营管理与决策。 1.参与制定公司发展战略，负责组织制定生产战略规划，对生产发展战略规划的正确性负责； 2.按照公司整体战略方针，制定所属部门的组织机构设置、人员定岗方案；组织编制和修订公司有关管理标准和工作标准；组织制定部门各项管理制度、岗位职责、标准体系及相关政策，经审批后督促各部门在日常管理工作中加以贯彻落实； 3.组织实施生产战略规划，提高公司生产能力和生产效率； 4.参与制定公司年度经营计划、预算方案； 5.参与公司重大财务、人事、业务问题的决策；二）领导分管部门制定工作计划，实现生产年度工作目标。 1..组织编制生产部门的经营计划、营销计划、人力资源计划、成本控制计划、员工教育培训计划及公司战略发展计划等，并经审批后组织实施； 2.组织制订生产部门年、季、月度工作目标，并审核各部门的年、季、月度工作计划、周工作计划，按工作目标、工作计划及时组织实施、监督、检查、指导，对目标的达成进行考核； 3..领导制定生产部门年度工作计划和预算,并组织实施； 4.按生产任务的大小权限审核、审批生产计划，并检查执行情况； 5.审批生产作业计划、外包生产计划，并检查执行情况； 6.及时处理影响生产计划实施的问题；三）全面统筹生产管理日常工作，降低生产成本； 1.参与外包厂家考查，按产值大小权限审批确定厂家，建立长期合作关系； 2.参与供应商考查，按供应量的大小权限审批确定供应商，建立长期合作关系； 3.监督控制生产进程,保证产品的及时性； 4.监督产品工艺技术准备、执行情况，主持重大工艺技术方案的论证； 5.负责公司产品制造成本的控制与管理； 6.监督检查公司及外包厂的产品检验工作； 7.参与产品重大质量问题的分析和处理。四）参与公司全面质量管理制度体系的建设。 1.领导生产部门建立和完善质量管理制度,并监督执行； 2.领导所管部门协助质量管理部制定产品质量标准，并监督检查实施情况；五）负责公司生产管理工作。 1.负责生产部门的员工队伍建设，提出和审核对下属各部门的人员调配、培训、考核意见； 2.主持生产管理制度的制定，检查执行情况； 3.按工作程序做好与公司各部门间的横向联系，协调处理所辖部门与公司各部门间的争议和异常问题，并及时对争议提出界定要求（包括及时掌握所属员工的思想动态，协调好各方面的关系，认真处理员工反映的矛盾和问题）； 4.协助办公室实施企业文化建设，做好企业文化的策划、宣传以及推广工作，丰富员工业余文化生活，增加凝聚力，为公司战略目标的实现营造良好的文化氛围； 5.负责经营过程的监督、管理与分析，协助各部门处理好客户投诉事件。指导各部门做好品牌管理和品牌服务工作，确保每一项工作、每个人员及所有设备资源状态均处于有效的管理控制之下，并达到公司工作标准，以满足客户要求； 6.加强成本管理，做好各部门数据统计核算，审核各部门各项费用支出，定期向总经理汇报工作； 7.统筹安全生产、劳动防护、环境保护专项工作。建立安全突发事故的应急预案工作，提高应变能力，避免安全事故和灾害性的事故发生； 8.根据公司的发展需要，主持所辖部门的经济责任制考核办法，并贯彻实施；制定符合其阶段性的绩效考核和评估体系及奖惩方案。建立激励体系和具有竟争力的薪酬制度并有效执行； 9.深入调查研究，并组织调研，及时有效地帮助公司解决管理上的难题，提出开拓性、建设性的措施方案，供总经理决策； 10.制定所辖部门的年度专业培训体系，组织各级管理人员的业务指导和培训工作，并对其工作进行检查、考核和评比；组织召开公司各项工作例会，开展员工岗位职能培训学习（包括培训计划的制订、实施、考核及效果评价等），提高部门员工的整体业务水平； 11.组织精益生产管理及7S活动的开展、监督、执行、检查、考核、评定。六）此岗位须具有8年以上生产管理经验（内衣行业一线品牌生产副总或厂长工作经验）。工作地点在安徽。

该信息已被查看(33) - 更新时间：2025-6-22 20:9
面辅料QC (0人) from：可人儿(福建)制衣有限公司

工作地点：薪酬水平：电询企业 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：岗位职责：1依据公司质量管理制度，严格执行成衣检验标准，成衣尺寸检测测量标准，成衣检验流程 2对面辅料以及成品品质进行定期或不定期的分析，总结。 3对供货商现场产品的检验，包含初检，中检，终检任职要求：1对面料熟悉，有2年以上验货经验 2能对面辅料产品质量把关，及时发现问题，解决问题 3能够接受出差公司免费提供宿舍，全勤奖，周休1天，转正交社保

该信息已被查看(33) - 更新时间：2025-6-22 20:9
采购员2名 (2人) from：可人儿(福建)制衣有限公司

工作地点：薪酬水平：6000-8000元 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：职位描述及要求: 工作职责： 1、产品、材料供应商的寻找、资料收集及开发工作。 2、对新供应商品质体系状况（产能、设备、交期、技术、品质等）的评估，以保证供应商的优良性。 3、与供应商的比价、议价谈判工作。 4、对旧供应商的价格、产能、品质、交期的审核工作，以确定原供应商的稳定供货能力。 5、及时跟踪掌握原材料市场价格行情变化及品质情况，以期提升产品品质及降低采购成本。 6、采购计划编排．物料之订购及交期控制。 7、与供应商以及其他部门的沟通协调等。任职要求： 1、具备较强的沟通和协调能力；工作认真负责，有上进心，能吃苦耐劳，服从安排。 2、电脑操作熟练、为人正直敬业。

该信息已被查看(33) - 更新时间：2025-6-22 20:8
业务助理（应届毕业生亦可） (1人) from：可人儿(福建)制衣有限公司

工作地点：薪酬水平：电询企业 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：1、岗位职责：（1）协助业务员开发与维护客户；（2）协助业务员跟进、协调订单的开发、生产与交付工作。 2、招聘要求：（1）熟练使用Word、Excel等办公软件；（2）具备良好的沟通协调能力。

该信息已被查看(33) - 更新时间：2025-6-22 20:8
仓管 (1人) from：可人儿(福建)制衣有限公司

工作地点：薪酬水平：电询企业 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：1：负责仓库进出库管理 2：定期盘点库存 3：配合采购员跟踪供货商发货情况

该信息已被查看(33) - 更新时间：2025-6-22 20:7
外协经理1名 (1人) from：可人儿(福建)制衣有限公司

工作地点：薪酬水平：10000-30000元 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：1. 寻找合适的合作伙伴：外协经理需要根据公司的需求，寻找能够满足公司要求的合作伙伴。他们需要了解市场和行业的动态，通过市场调研和竞争对手分析等方式，找到符合公司战略目标的合作伙伴。 2. 协商合作协议：外协经理需要与合作伙伴进行沟通和协商，制定合作协议。他们需要明确双方的责任和义务，确保合作关系的互利共赢。 3. 跟踪合作进展：外协经理需要与合作伙伴保持密切的沟通和联系，及时了解合作进展情况。他们需要与相关部门和团队合作，确保合作项目按时完成，并达到预期的效果。 4. 解决问题和冲突：在合作过程中，可能会遇到各种问题和冲突。外协经理需要及时处理和解决这些问题，确保合作关系的顺利进行。他们需要具备良好的沟通和协调能力，能够处理各方的利益关系，找到解决问题的最佳方案。 5. 评估和监督合作伙伴：外协经理需要对合作伙伴进行评估和监督，确保他们能够按照合作协议履行自己的责任。他们需要制定相应的评估标准和监督机制，定期对合作伙伴进行评估和监督，及时发现问题并采取相应的措施。 6. 提供支持和指导：外协经理需要为合作伙伴提供必要的支持和指导，帮助他们解决问题和提升能力。他们需要了解合作伙伴的需求和困难，为他们提供相应的帮助和支持，共同推动合作关系的发展。 7. 风险管理：外协经理需要对合作关系进行风险管理，预防和应对潜在的风险。他们需要对合作伙伴进行风险评估，制定相应的风险管理措施，并及时跟进和调整。他们需要保持对市场和行业的敏感度，及时调整合作策略，降低风险。 8. 报告和汇报：外协经理需要向公司管理层报告合作项目的进展情况和效果。他们需要准备相关的报告和汇报材料，向管理层汇报合作项目的目标、计划和结果，及时反馈合作情况。 9.此岗位需有在内衣企业4年以上工作经验，有一定的行业资源最佳。

该信息已被查看(33) - 更新时间：2025-6-22 20:7
厨师 (1人) from：可人儿(福建)制衣有限公司

工作地点：薪酬水平：电询企业 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：保证员工正常用餐

该信息已被查看(33) - 更新时间：2025-6-22 20:7
车工200名 (200人) from：可人儿(福建)制衣有限公司

工作地点：薪酬水平：电询企业 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：1、熟练车工 100 名：18-45 岁、男女不限，有内衣内裤、泳装、服装等行业工作经验，工资约 6000 元-15000 元/月。 2、学徒车工 50 名：18-45 岁、男女不限，能吃苦耐劳，服从安排，可培训上岗，工资约 4000-6000 元/月。 3.有车工资源的老板可来司洽谈合作事宜。

该信息已被查看(33) - 更新时间：2025-6-22 20:7
QC品检员 (1人) from：可人儿(福建)制衣有限公司

工作地点：薪酬水平：5000-6000元 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：岗位职责： 1、负责查货验货，产品质量检验，做好提前预防。 2、服从生产厂长和品管主管的工作安排。岗位要求： 1、有品检相关管理工作经验， 2、4熟练运用办公软件，收发邮件，制作验货报告

该信息已被查看(33) - 更新时间：2025-6-22 20:7
业务跟单 (3人) from：可人儿(福建)制衣有限公司

工作地点：薪酬水平：电询企业 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：1、负责订单进度跟踪，按客户要求出货期限进行跟踪落实，主动与客户沟通洽谈协调相关业务信息； 2、根据业务订单的交货情况，协调各部门出货、确保产品准时交货； 3、针对订单生产过程中出现的情况与生产部门相关人员及时沟通、反馈并配合协调解决问题； 4、处理客户反馈的异常情况；

该信息已被查看(33) - 更新时间：2025-6-22 20:7
PQC组长3名（安徽） (3人) from：可人儿(福建)制衣有限公司

工作地点：薪酬水平：8000-10000元 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：1.具有5年以上该岗位同等管理经验，内衣行业优先。；

该信息已被查看(33) - 更新时间：2025-6-22 20:6
熟练车工 (50人) from：可人儿(福建)制衣有限公司

工作地点：薪酬水平：4000-8000 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：能熟练操作三种以上针车，服从生产管理者工作安排。

该信息已被查看(33) - 更新时间：2025-6-22 20:6
电商仓储配货 (0人) from：可人儿(福建)制衣有限公司

工作地点：薪酬水平：4000元以上 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：大牌工厂，拥有世界诸多知名品牌代工经验，一手货源品质保障，为打造极致服装性价比供应链不懈努力。现诚聘仓储配货员岗位职责： 1.负责打单拣货、入库盘点 2.售后问题处理及退件公司提供食堂，可免费就餐基础工资+补贴+年终奖金月休4天，享加班补贴，享法定节假日不限学历，有无经验皆可详询：黄先生13860742744（微信同号，备注人才网）

该信息已被查看(33) - 更新时间：2025-6-22 20:6
外贸业务员 (1人) from：可人儿(福建)制衣有限公司

工作地点：薪酬水平：6-10K 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：本公司致力于内衣外贸行业十余年，是多个国际品牌的优质供应商，包括Forerver21;Infinity;Lidl等等，若您有相关外贸经验，欢迎加入我们的团队！办公环境舒适，团队氛围融洽，待遇从优，欢迎积极联系！ 1、负责直接与国外的客户联系，审核并翻译客人发来的款式资料，整理给工厂，做好客户和工厂之间的桥梁； 2、负责打样直至大货顺利出运的全过程； 3、能够熟练操作从款式资料下来到大货出运的整套流程。任职资格： 1、大学专科及以上学历，国际贸易类相关专业； 2、多年以上外贸跟单相关领域工作经历者优先考虑； 3、具有优秀的英文听、说、读、写能力，熟悉使用办公软件； 4、具备团队合作能力及服务意识，责任心强。

该信息已被查看(33) - 更新时间：2025-6-22 20:5
董事长助理 (1人) from：可人儿(福建)制衣有限公司

工作地点：薪酬水平：电询企业 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：1、熟悉集团管理模式，2，懂人力资源体系建设及薪酬体系设计，3、熟悉法务，4、懂英语优先。男女都可以，薪酬董事长面议。

该信息已被查看(33) - 更新时间：2025-6-22 20:5
版师 (0人) from：可人儿(福建)制衣有限公司

工作地点：薪酬水平：8000-8500元 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：1：有相关行业工作经验 2：看的懂客人的工艺单 3：可以独立开版

该信息已被查看(33) - 更新时间：2025-6-22 20:4
学徒车工 (20人) from：可人儿(福建)制衣有限公司

工作地点：薪酬水平：2500-3500 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：能吃苦耐劳，服从管理。

该信息已被查看(33) - 更新时间：2025-6-22 20:3
文胸组长4名（安徽） (4人) from：可人儿(福建)制衣有限公司

工作地点：薪酬水平：12000-20000元 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：1.有多年带组经验，懂得制衣生产管理、工艺管理及人员管理； 2.具有内衣行业生产管理经验优先。

该信息已被查看(33) - 更新时间：2025-6-22 20:3
品质主管/经理2名（安徽） (2人) from：可人儿(福建)制衣有限公司

工作地点：薪酬水平：12000-18000元 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：1.具有5年以上内衣行业品质管理经验， 2.坚持“质量第一”的方针，健全各级人员质量责任制，并严格执行，推行全面质量管理活动； 3.认真贯彻公司质量方针、目标； 4.合理改进和规范工艺流程，及时指导、处理、协调和解决产品出现的品质问题，确保生产工作的正常进行。 5.负责公司质量队伍的的管理及人才培养，负责本部门人员的培训、考核； 6.负责本部门管理制度的制定、监督、检查、指导、考核等管理工作； 7.参与特殊合同之评审、合同供方评价、供方资格认可；不合格品评审，制定纠正、预防措施； 8.负责进料、在制品、外发产品，成品检验规范制定与执行，各种质量数据记录的统计、分析； 9.负责对生产品质控制能力的分析和品质异常的改善；控制客户投诉和退货，并对此进行调查原因、分析及采取改善措施；对不合格制定预防措施并执行； 10.负责材料进料保证、过程质量控制、最终质量控制，制定公司整体质量方案； 11.对各类品质报表检查、记录、质量档案、信息及各类原始记录，凭证进行整理和保存； 12.负责主持公司质量管理会议； 13.具有第三方**行业经验优先。

该信息已被查看(33) - 更新时间：2025-6-22 20:3

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